หน้าแรก
คอมมูนิตี้
ห้อง
แท็ก
คลับ
ห้อง
แก้ไขปักหมุด
ดูทั้งหมด
เกิดข้อผิดพลาดบางอย่าง
ลองใหม่
แท็ก
แก้ไขปักหมุด
ดูเพิ่มเติม
เกิดข้อผิดพลาดบางอย่าง
ลองใหม่
{room_name}
{name}
{description}
กิจกรรม
แลกพอยต์
อื่นๆ
ตั้งกระทู้
เข้าสู่ระบบ / สมัครสมาชิก
เว็บไซต์ในเครือ
Bloggang
Pantown
PantipMarket
Maggang
ติดตามพันทิป
ดาวน์โหลดได้แล้ววันนี้
เกี่ยวกับเรา
กฎ กติกา และมารยาท
คำแนะนำการโพสต์แสดงความเห็น
นโยบายเกี่ยวกับข้อมูลส่วนบุคคล
สิทธิ์การใช้งานของสมาชิก
ติดต่อทีมงาน Pantip
ติดต่อลงโฆษณา
ร่วมงานกับ Pantip
Download App Pantip
Pantip Certified Developer
คนที่เคยทำงานกับบริษัทใหญ่ๆมีระบบมาตรฐานชัดเจนกับคนที่มาจากบริษัทเล็กๆ ถ้าเทียบตำแหน่งงานเดียวกันอายุงานเท่ากัน
กระทู้คำถาม
มนุษย์เงินเดือน
การบริหารจัดการ
ทรัพยากรบุคคล
ใครน่าจะมีคุณภาพกว่าครับ?
บริษัทฯที่มีระบบดีๆย่อมมีคนที่คุณภาพดีกว่าหรือไม่?
▼
กำลังโหลดข้อมูล...
▼
แสดงความคิดเห็น
กระทู้ที่คุณอาจสนใจ
การจัดการกับการจัดการทรัพยากรมนุษย์เรียนต่างกันมั้ย?
จะถามถึง2คณะนี้อะค่ะว่าการเรียนต่างกันมั้ยวิชาที่ต้องเจออะไรแบบนี้ แล้วเวลาทำงาน ทำงานเหมือนกันมั้ยคะตำแหน่ง รายได้ แล้วการรับเข้าทำงาน2สาขานี้อันไหนหางานได้โอเครกว่ากัน แล้วถ้าเทียบให้เลือก2สาขานี้คิ
สมาชิกหมายเลข 4560146
การเปลี่ยนตำแหน่งราชการ
ผมได้บรรจุเป็นข้าราชการในตำแหน่งนักจัดการงานทั่วไป ในส่วนกองบริหารทรัพยากรบุคคล ของกรมสุขภาพจิต อยากถามว่าในตำแหน่งนี้จะมีความกล่าวหน้ามั้ยครับ แล้วถ้าผมจะเปลี่ยนตำแหน่งเป็นนักทรัพยากร จะได้มั้ยครับ
สมาชิกหมายเลข 1918240
สมัครงานไปทางเว็บไซด์ ทำไมเขายังไม่เรียกตัวไปสัมภาษณ์
งง สมัครไปหลายวันแล้ว ทางอีเมลย์ ไม่ทราบว่าเพราะอะไรเขาถึงไม่เรียกตัวเรา หรือว่าเราเรียกเงินเดือนสูงไปหรือป่าว แต่ตำแหน่งที่เราสมัครคุณสมบัติตรงนะครับ ถือว่าเงินเดือนไม่สูงมากเมื่อเทียบกับประสบ
ทวงสัญญา
มีบริษัทหนึ่งโทรมารัวๆแบบนี้หมายความว่าอย่างไรคะ (เรื่องเกี่ยวกับงาน)
อยากจะเท้าความเรื่องนิดหนึ่งนะคะ เป็นคนจังหวัดเชียงใหม่แล้วจะหางานที่เชียงใหม่ แล้วเรื่องมันมีอยู่ว่า 1. เมื่อประมาณปลายเดือนสิงหาคม 2568 ได้ส่งใบสมัครงานผ่านอีเมลไปทีบริษัทหนึ่ง ตั้งอยู่ในเขตจังหวัดเ
สมาชิกหมายเลข 3982385
สอบถามการใช้ชื่อตำแหน่งค่ะ
ผจก. แผนกศูนย์พัฒนาบุคลากรและระบบคุณภาพ จะใช้ภาษาอังกฤษว่าไงดีคะ
vet-smile
ใครพอจะทราบว่ามีตารางเทียบตำแหน่งของข้าราชการกับพนักงานรัฐวิสาหกิจบ้างไหมคะ
อยากทราบว่า ถ้าเทียบตำแหน่งของข้าราชการ กับพนักงานรัฐวิสาหกิจ ตั้งแต่ตำแหน่งระดับปฏิบัติการจนถึงบริหาร ใครพอจะมีบ้างไหมคะ
สมาชิกหมายเลข 8323027
อัตราส่วนระหว่างพนักงานต่อพนักงานฝ่ายบุคคล
วันนี้ได้ยินผู้จัดการฝ่ายบุคคลท่านหนึ่งมีประสบการณ์สูง บอกว่าอัตราส่วนระหว่างจำนวนพนักงานทั้งโรงงานต่อพนักงานฝ่ายบุคคลควรจะเป็น 60 ต่อ 1 ไม่ทราบว่า หลักเกณฑ์การกำหนด Ratio แบบนี้ เป็นหลักในการบริหาร
สมาชิกหมายเลข 753081
ลาออกจากที่เก่า ในตำแหน่งหัวหน้า ไปที่ใหม่ ตำแหน่งหัวหน้าเงินเดือนเพิ่ม 10,000 นึง ทำได้3 ปี ที่เก่าว่าง เงินเพิ่ม กลับ?
ตอนอยู่ที่เก่า พอได้ตำแหน่งหัวหน้า ปุ๊บ สักพักลาออกไปที่ใหม่เลย ในตำแหน่งหัวหน้าเหมือนกัน เงินเดือนเพิ่ม หมื่นกว่า ทำที่ใหม่ได้ 3 ปี ที่เก่า ตำแหน่งเดิมว่าง ก็คือ หัวหน้า ให้เงินเดือนเพิ่มอีก 30,000
สมาชิกหมายเลข 3258390
สมัครสอบกรมส่งเสริมการปกครองท้องถิ่น ตำแหน่งนักทรัพยากรบุคคล ตำแหน่งประเภทวิชาการ ใช้วุฒิบริหารธุรกิจสอบได้ไหม
ตำแหน่งนักทรัพยากรบุคคล กรมส่งเสริมการปกครองท้องถิ่น คุณสมบัตร ได้รับปริญญาตรีหรือคุณวุฒิอย่างอื่นที่เทียบได้ในระดับเดียวกัน ในสาขาวิชาหรือทางการปกครอง การบริหาร รัฐประศาสนศาสตร์ กฎหมาย
สมาชิกหมายเลข 2880332
อ่านกระทู้อื่นที่พูดคุยเกี่ยวกับ
มนุษย์เงินเดือน
การบริหารจัดการ
ทรัพยากรบุคคล
บนสุด
ล่างสุด
อ่านเฉพาะข้อความเจ้าของกระทู้
หน้า:
หน้า
จาก
แชร์ :
โปรดศึกษาและยอมรับนโยบายข้อมูลส่วนบุคคลก่อนเริ่มใช้งาน
อ่านเพิ่มเติมได้ที่นี่
ยอมรับ
คนที่เคยทำงานกับบริษัทใหญ่ๆมีระบบมาตรฐานชัดเจนกับคนที่มาจากบริษัทเล็กๆ ถ้าเทียบตำแหน่งงานเดียวกันอายุงานเท่ากัน
บริษัทฯที่มีระบบดีๆย่อมมีคนที่คุณภาพดีกว่าหรือไม่?